Statt den in ihrer Wirkungslosigkeit erfahrenen psychosozialen Zumutungen weiterhin zu vertrauen, werden alle sich bietenden Möglichkeiten ergriffen, für die psychosozialen Leistungsbedingungen des Einzelnen (sei es nun ein Mitarbeiter oder eine Führungskraft) etwas Hilfreiches zu unternehmen.

Die neue Lebendigkeit in Ihrem Unternehmen führt auf verschiedenen Ebenen zu mehr Gewinn

auf der Ebene betriebswirtschaftlicher Kennzahlen durch:

• steigende Umsätze
• steigende Qualität, Abnahme von Reklamationen
• steigende Gewinne
  

auf der Ebene der Mitarbeiter:

• Zufriedenheit aus der Wahrnehmung heraus, angemessen gefordert und in der Leistungsabgabe anerkannt zu sein.
  ( Das ist die optimale Motivation!)
• Identifikation mit der Aufgabe im Sinne von "sich darin wiederfinden"
  

auf der zwischenmenschlichen Ebene:

• gutes Betriebsklima auf lange Sicht
• steigende Kundenzufriedenheit
  

auf der " Zeitschiene" :

• Entwicklung des Potentials im Unternehmen
• steigende Innovationskraft
• Visionsfähigkeit
  

Synergetik Institut EMail: kamala@synergetik.net Homepage: www.synergetik.net

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Amselweg 1 35649 Bischoffen-Roßbach Tel.: (0 64 44)13 59 + 60 14 Fax.: (0 64 44) 61 36 Umatzsteuer-Identifikations-Nr. 039 832 30246 Zuletzt aktualisiert am: 04-Jun-2006 16:13 made by Kerstin Kellermann